¿Es posible que la administración no se mantenga al día para avanzar en la tecnología?

Si, ciertamente. Nadie hace un seguimiento de todos los “avances” en tecnología en estos días. El hecho es que la ciencia avanza rápidamente en tantos frentes que las brechas en el conocimiento son inevitables. Después de todo, la mayoría de la gestión se consume en gran medida con las operaciones diarias.

Sin embargo, esta no es necesariamente el área de enfoque más importante. Su importancia es a menudo exagerada por los medios de comunicación. En términos prácticos, por lo general toma una década o más para que un “avance” sea lo suficientemente maduro como para resolver problemas reales en el mundo real. Hasta entonces, es interesante, pero la mayoría de las empresas no pueden beneficiarse de perseguirlos.

Lo más importante para una empresa es no estar al tanto de los cambios que afectan a sus clientes. El cambio tecnológico es solo uno de esos cambios. Hay una serie de otros cambios, gubernamentales, culturales, económicos, que pueden tener un impacto más directo e inmediato.

Mientras una empresa se mantenga en contacto con su amplia base de clientes y clientes potenciales, deben saber qué tecnologías tomar en serio y cuándo. Entre sus clientes, habrá pioneros que estén naturalmente interesados ​​en el cambio tecnológico. Hay su mejor fuente de información. Es mejor que las empresas escuchen a los pioneros que intentar convertirse en uno.

No solo es posible, es un problema continuo que parece empeorar año tras año.

La transferencia de tecnología es el desarrollo de resultados de investigación básica en aplicaciones prácticas. Ese es solo un ejemplo de un problema de gestión de tecnología. A fines de la década de 1950, surgió un grupo de especialistas para resolver problemas como este. Se llamaron Ingenieros Industriales. También trabajaron en el flujo de carga de trabajo y materiales en fábricas donde se ensamblaban aparatos complejos parte por parte en una larga línea de montaje.

Esa especialidad siempre ha sido pequeña. Pero la explosión de nuevas tecnologías ha provocado una expansión perceptible del campo. Los especialistas modernos se llaman consultores de gestión científica. Trabajan en problemas como 1) médicos que no pueden obtener registros de pacientes que se han mudado mucho y han visto a varios médicos y tienen problemas de salud graves, y 2) compañías educativas de publicaciones que desarrollan material publicado en una larga cadena de trabajadores desde el inicio concepto al primer borrador, a la verificación de antecedentes, a las primeras revisiones, a la preparación de gráficos, al primer ensamblaje del manuscrito, a la edición, a las segundas revisiones, a la corrección de pruebas, a las revisiones posteriores, luego al arbitraje y las revisiones finales, y finalmente presionar.

Cuando las cosas salen mal en los ejemplos 1) y 2) anteriores, puede ser bastante difícil incluso encontrar dónde se originó el problema. Los ingenieros de gestión se mantienen bastante ocupados en estos días trabajando en problemas gubernamentales. Un problema común como este es cuando el Congreso establece un programa para toda la nación a la vez, cuando una implementación estado por estado sería más factible.