Normalmente, no hay restricciones corporativas para ningún empleado de la empresa con respecto al desarrollo de ideas o dispositivos, con el entendimiento de que toda esa propiedad intelectual pertenece a la empresa y que cualquier cantidad recibida por el trabajo se ajustará al programa de premios para empleados, si corresponde.
Sin embargo, si el dispositivo no es para el empleador del CEO, necesita un permiso especial de la Junta Directiva, e incluso entonces, los accionistas minoritarios pueden demandarlo por disminuir su valor de la compañía al no prestar su atención completa y completa a El negocio de la empresa.
Muchos fundadores y directores ejecutivos de la compañía han continuado desarrollando nuevos productos mientras actúan como director ejecutivo. En particular, Edwin Land de la Corporación Polaroid que mantuvo su propio laboratorio dentro de la empresa.
- Al igual que Microsoft era pesimista sobre Apple en los primeros días, yo soy pesimista sobre IOT. ¿Por qué alguien adoptaría tal tecnología para uso personal?
- ¿El error 53 afecta a los usuarios que actualizan su iPhone por aire (OTA)?
- ¿Cómo es posible, con la tecnología actual, fingir la propia muerte?
- Si India desarrolla el motor kaveri con la ayuda de safran, ¿tendrá control total sobre su tecnología?
- ¿Qué sería Estados Unidos sin tecnología?
