El uso de técnicas avanzadas de análisis de datos en el trabajo le brindará una experiencia que puede ser más valiosa que un título, y ciertamente menos costosa. Si puede enseñarse a sí mismo y aplicar esas habilidades a su trabajo actual, demostrará su capacidad para resolver problemas reales con este conocimiento, que puede ser más atractivo para los posibles empleadores que un título.
Comience a pensar qué tipo de problemas tiene actualmente su organización que podrían resolverse con algunas técnicas simples. Por ejemplo, ¿puede encontrar técnicas que lo ayuden a descubrir errores de entrada de datos? ¿Qué pasa con detectar patrones interesantes que no aparecen en los informes estándar que tiene la tarea de generar? A partir de ahí, puede comenzar a experimentar tratando de utilizar los datos existentes para pronosticar patrones futuros en pedidos y pagos, tal vez incluso reflejando variaciones estacionales. También puede utilizar los paquetes de recomendaciones existentes para mostrar cómo los clientes pueden recibir incentivos que aumentan su probabilidad de hacer una compra mayor.
Sin embargo, una última palabra de precaución es que puede encontrarse con la política de la oficina al tratar de hacer mejor su trabajo. No todos aprecian a un trabajador que toma la iniciativa y se preocupa por la superación personal.
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