Una pregunta interesante y trataré de responderla de forma clara y nítida.
Las grandes empresas y organizaciones han comenzado a utilizar el aprendizaje automático y los sistemas de inteligencia artificial más centrados en el usuario final. Esto significa que los sistemas se están volviendo inteligentes para proporcionar un mejor servicio o mejores productos al usuario que lo usa o lo consume.
Mientras que la pregunta establece que ¿cuándo comenzarán las compañías de errores a utilizar el aprendizaje automático para que los empleados trabajen a su manera? Según mi conocimiento y mis conocimientos, estoy muy seguro de que hasta la fecha no se ha desarrollado ningún sistema de este tipo. Aunque existen sistemas inteligentes de aprendizaje automático que realizan un seguimiento del desempeño de los empleados, sus tareas completadas y cómo se han desempeñado en la organización. Dichos sistemas que realizan un seguimiento del desempeño de sus empleados les ayuda a mantener un registro organizado y también les ayuda a predecir su desempeño en el futuro.
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Aunque aún no se ha desarrollado dicho sistema, que funcionará de tal manera que otorgue un privilegio al empleado para trabajar en su propio estilo y no a través del enfoque guiado de la compañía. Tal sistema tomará tiempo para llegar a existir.
Basado en el desarrollo continuo y los avances en el campo de la inteligencia artificial, tales sistemas pronto cobrarán vida y los empleados tendrán un gran sentido de satisfacción, ya que tendrán el privilegio de trabajar en su propio estilo.
Espero que estas grandes empresas y organizaciones desarrollen pronto un sistema de aprendizaje automático que funcione a favor de los empleados, ya que esto no ayudará a mejorar la cultura de la compañía, pero también ayudará a mejorar el negocio y las ganancias de la compañía a largo plazo.
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Espero que esto ayude. Gracias 🙂
