Realmente respeto mucho al movimiento educativo de código abierto. Realmente lo hago Poner a disposición un gran volumen de recursos garantiza que las personas que realmente quieran aprender (y quiero decir REALMENTE QUIERAN deletrear “dispuestos a poner mucho trabajo duro, no solo ilusiones”) aprenderán el material. Yo mismo he revisado bastantes materiales de origen y he ganado mucho de ellos.
Dicho esto, creo que los tres problemas principales al confiar en los Maestros de Ciencias de Datos de Código Abierto para conseguir un trabajo se resumen mejor en ¿Qué es un Certificado Coursera? ¿Cuánto cuesta? – SkilledUp.com (un poco anticuado, lo sé, pero hay algunos puntos buenos).
Para citar del artículo:
1. los empleadores valoran la previsibilidad
2. La prevalencia (y facilidad) de las trampas en línea hace que sea muy difícil confiar en las calificaciones que los estudiantes reciben en sus cursos.
3. hay dudas de reconocer el valor de los cursos que enfatizan las habilidades interpersonales que son difíciles de replicar en línea: trabajo en equipo, comunicación, habilidades de presentación y creatividad.
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Todo se reduce a que, a pesar de algunas personas increíbles como Zuckerberg y Gates, la columna vertebral de la industria de la tecnología (en la que declaro con vehemencia cae la ciencia de los datos) está formada por personas que han pasado por el sistema educativo tradicional. Las cosas han funcionado lo suficientemente bien hasta ahora.
Ahora, no tome esto como que significa que debe mantenerse alejado de estos programas de autoeducación. Ellos son fantasticos. Demonios, aprendí más de una combinación de materiales en línea y debates entre pares que nunca en un aula. Si tiene una educación tradicional como base, tener estos recursos en capas en la parte superior lo colocará años luz por delante de otros que recién ingresan al campo.