Soy un interno actual en FiscalNote, trabajando como ingeniero front-end.
Escuché sobre FiscalNote de un amigo de la escuela secundaria, y después de hablar con ella, me señaló en dirección a uno de sus pasantes actuales. Después de hablar con el interno, decidí darle una oportunidad.
Como pasante … uno de los puntos más destacados es que no te tratan como a un pasante, sino como un empleado a tiempo completo. Los proyectos que me pusieron y el trabajo que hice fue en lo que los empleados de tiempo completo estaban trabajando. Me trataron como un miembro completo del equipo, a pesar de que solo llegaba un día durante la semana (comencé a hacer prácticas en el otoño). Tiene acceso directo a todos los miembros de su equipo y todos son muy acogedores y abiertos a cualquier pregunta que pueda tener.
- ¿Se está haciendo algún trabajo práctico sobre la integración del conocimiento potencial en grandes cantidades de datos (a través de algoritmos de aprendizaje automático, por ejemplo), diseño UX / UI y cómo el cerebro humano aprende para maximizar la eficiencia de la creación de conocimiento?
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La compañía es realmente transparente: todos los viernes hay un evento llamado Town Hall donde todos en la compañía se reúnen para compartir noticias y anuncios de la semana. Los ingenieros mostrarán los proyectos en los que han estado trabajando y el equipo comercial anunciará nuevos clientes. También tienes la oportunidad de preguntar lo que quieras sobre la compañía a los fundadores, y están abiertos a responder cualquier cosa sobre la compañía.
Realmente he disfrutado mi tiempo aquí hasta ahora; Antes de FiscalNote, trabajé para startups de muy temprana edad y laboratorios de investigación y definitivamente puedo decir que trabajar en FN ha sido una de las mejores experiencias de pasantía que he tenido hasta ahora.