Si aún no ha descifrado la regla de las empresas de servicios, es esta: no son empresas en las que es bueno / malo trabajar, es su equipo. Por lo tanto, se responderá mucho al saber a qué equipo se unirá después de ir a una empresa. Puede tener el mejor trabajo en la peor empresa, si llega a unirse al equipo que hace cosas geniales y el trabajo más estático en la mejor empresa, si se le asigna el mantenimiento de un proyecto antiguo y estable (y tal vez enorme).
Entonces, ¿cómo tomar una decisión?
Intente no depender de una empresa que no le diga qué hará después de unirse a ellos.
Intente saber qué hace su futuro equipo y cuál es su demanda / valor futuro en el mercado
Descubra qué papel jugará cuando se una al equipo.
Si no se le informa acerca de su equipo, intente hablar con los recursos humanos de la compañía (y tome lo que dicen con un grano de sal) y revise las revisiones de glassdoor.
¿Qué compañía es mejor unirse como una más fresca, Mu Sigma o Fractal Analytic?
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Gracias por A2A
No estoy seguro sobre Fractal Analytics, pero mu Sigma es bueno en términos de exposición y aprendizaje. También hay más oportunidades en el sitio en my-Sigma
Sin considerar el salario y el equilibrio entre la vida laboral y personal, diría Mu Sigma (no solo porque trabajo aquí)
Si desea buscar una carrera a largo plazo, todavía preferiría estudios superiores a Mu Sigma (otra discusión), pero dado que desea elegir una carrera entre estas 2 compañías, a pesar de los 2 principales inconvenientes de Mu Sigma, el la elección es bastante simple, digo …
Creo que MU Sigma es mejor para el aprendizaje y la exposición, aunque tiene largas horas de trabajo durante el período inicial.
Eventualmente se reduce al equipo al que te unirás que no está en tus manos la mayoría de las veces.
No mucha idea sobre Fractal Analytics.
hey, después de haber trabajado con ambas compañías, me considero lo suficientemente calificado para responder a esta pregunta … bueno, si nos fijamos en el pago, el fractal paga mucho más que Mu Sigma … pero también tenga en cuenta otros factores … El valor de la marca Mu Sigma ni siquiera se puede comparar con el fractal …
Musigma tiene un mejor proceso de capacitación a bordo. Ayuda mucho mejor. Fractal tiene miedo al desgaste por eso no entrenan a las personas y alargan la tenencia (por la fuerza, no por la voluntad).
Se aseguran de que las personas no aprendan y reducen la tasa de deserción. Miedo al desgaste.
Depende de qué universidad eres. A IITan se le pagará más en Fractal, pero una persona universitaria con talento de nivel 2 obtiene más valor en Mu Sigma
Fractal sin duda !!
¿Por qué no Mu Sigma? Lea esto para saber más.
La verdad contra el bombo: revisión de Mu Sigma
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