¿Son las grandes vacantes en los trabajos de seguridad cibernética un mito?

Estados Unidos se volvió cada vez más dependiente y dependiente de Internet, la seguridad cibernética se convirtió en una preocupación cada vez mayor. A medida que la tecnología continúa cambiando y mejorando, aquellos que buscan apuntar a estas áreas continúan adaptándose. Con el tiempo, esto trajo consigo un área profesional completamente nueva para aquellos que estaban capacitados o querían ser educados en el ámbito de la vigilancia de la seguridad cibernética. Si bien se está abriendo un área completamente nueva de carreras y hay grandes vacantes en los trabajos de seguridad cibernética.

Podemos obtener actualizaciones de trabajo de ciberseguridad de varios sitios. El Opsfolio Jobs Center ayuda a los profesionales de ciberseguridad y gestión de riesgos a encontrar los mejores empleos y empleadores y ayuda a los empleadores a encontrar los mejores talentos cibernéticos. Opsfolio Community Jobs Center presenta listados de trabajo de cientos de compañías de ciberseguridad y gestión de riesgos, especialmente en Estados Unidos y en todo el mundo. Este portal se actualiza diariamente con trabajos que van desde ejecutivos de ciberseguridad hasta CPO. Los solicitantes de empleo pueden hacer clic y tomar el trabajo de sus sueños de manera confidencial y también recibir alertas del Centro de Empleo cuando se abre una posición ideal. Participe en Opsfolio Community Job Center y obtenga las últimas vacantes.

No estoy seguro de qué es esta pregunta “¿La escasez de trabajos de ciberseguridad llena un mito?”

No hay escasez de empleos en ciberseguridad. Hay escasez de personas con habilidades necesarias para ocupar estos puestos. Esto no es un mito. Tenía un trabajo como evaluador de pen antes de graduarme con mi licenciatura (más 20 años de experiencia en informática). NYC y Washington son focos de contratación para profesionales de seguridad informática de todo tipo. Desde recién graduados hasta experimentados.

El gobierno federal está reclutando activamente, incluidos los gastos de reubicación y salarios más altos de lo que generalmente pagan los cargos del gobierno. El sector privado no es diferente.

No es. El número de ofertas de trabajo en el campo de cybersec ha crecido el doble de rápido que otros sectores como el desarrollo de software.