Si ignoramos por un momento que ningún empleador se molestará en usar ninguna contraseña, sugeriría 2/3 opciones.
- Coloque el cv en una carpeta con un nombre aleatorio (contraseña) y no lo vincule desde ningún lado. Luego puede enviar el enlace y solo los destinatarios pueden descargar el archivo. El enlace podría ser como: https://my.website.com//cv.pdf
- Proteja el CV con una contraseña para abrirlo, Adobe Acrobat puede hacerlo.
- O comprime el CV con una contraseña.
- La forma de enviar la contraseña depende de usted: correo electrónico, mensaje de texto y carta entregados por correo. Incluso puede dividir la contraseña en dos y usar 2 empresas de entrega independientes.
Una nota fuera de tema: todavía tengo que ver a un empleador que pueda ser molestado con cualquier contraseña. En lugar de eso, escribe tu cv para que puedas publicarlo en LinkedIn para que cualquiera pueda leerlo.
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