¿Es seguro cada software de reclutamiento?

¡Puede verificarlo usted mismo con cualquier software en la nube!

Supongo que está hablando del software de reclutamiento en la nube. Todo lo que tiene que hacer es estar atento a lo siguiente:

  • Certificado SSL : Verifique el certificado SSL del sitio web, generalmente debe tener https: // con un candado verde que dice Seguro , la imagen a continuación:

  • Autenticación de usuario: compruebe cómo permiten que sus usuarios se registren, si usan Google, Linkedin, Facebook, etc. para registrarse, aumentan las posibilidades de estar seguros
  • Niveles de control de acceso: revise el software una vez y verifique todos los niveles de control de acceso que ofrece el software, esto le indicará el nivel de control que tendrán sus reclutadores.
  • Servidores de datos: compruebe dónde se almacenan sus datos, si tienen un servidor en su oficina o en otro lugar, entonces las posibilidades de ser seguras son menores, el software debería usar algún servidor profesional como Amazon Web Services.

Además, siempre puede consultar algunas revisiones sobre el software en línea y luego decidir qué tan seguro es. Como estamos en 2018 ahora, la mayoría del software está bien protegido.

¡Espero que encuentres el mejor software de reclutamiento en la nube que se adapte a tus necesidades!

¡Todo lo mejor! 🙂

La mayoría de los proveedores de software de reclutamiento se preocupan por la seguridad de los datos .

Aquí hay una lista de verificación básica que podría serle útil:

  • protocolo https activo para proteger los datos de la intercepción de terceros;
  • gestión de roles y privilegios que permite ocultar datos específicos;
  • copias de seguridad regulares de la base de datos: si el hardware falla, todos los datos podrían restaurarse;
  • cifrado de contraseña en una base de datos para que los usuarios puedan ser los únicos que accedan a su contraseña;
  • la versión del sistema en un servidor separado / propio de la compañía.

Todo esto lo tenemos en CleverStaff: software todo en uno para el seguimiento de candidatos y la automatización de reclutamiento .

Bueno, cada software de reclutamiento puede o no ser seguro, no estoy seguro, pero conozco un software de reclutamiento que es completamente seguro y fácil de usar.

¿Has probado iSmartRecruit ?

Es completamente seguro y le encantará la interfaz de usuario, que es completamente fácil de usar y mejora la experiencia del usuario. Sus datos confidenciales se mantendrán seguros.

Hoy en día la forma de reclutamiento se está transformando, los reclutadores, RR.HH. y agencias de personal desearían preferir utilizar el software moderno de personal, ya que realiza muchos trabajos esenciales, ya que ayuda a encontrar los mejores candidatos, gestionar la cartera de candidatos, analizar currículums con automatización completa hace el trabajo fácil, rastrea todas las actividades de los candidatos y mucho más. La razón por la cual el software ATS está en tendencia porque ayuda a reducir el costo de contratación y ayuda a una organización a crecer.