Soy un programador integrado de 1 año de experiencia. ¿Es bueno trabajar en una startup con un contrato de 3 años en Embedded?

Gracias por el A2A, compartiré mi experiencia y opinión personal, tenga en cuenta que YMMV.

Mi experiencia total es de aproximadamente 1,5 años, en la misma empresa. Estoy trabajando en una nueva empresa en este momento, fui ingeniero de firmware durante un año, y recientemente hice un cambio en marketing.

Respuesta corta: adelante.

Respuesta larga:

Me encanta el concierto actual que tengo por las siguientes razones:

1. Mi aprendizaje está fuera de las listas. Tanto en la integración como en el marketing, la autonomía que obtengo no tiene paralelo. Recuerdo que el mejor momento que tuve mientras trabajaba en embebido fue ser parte de la discusión de arquitectura de un producto que estábamos desarrollando. En una gran empresa hubieran pasado años antes de que pusiera mi pie en la puerta, y mucho menos de que pudiera contribuir. Del mismo modo, en marketing puedo interactuar, contribuir y probar muchas cosas. Esto ayuda a comprender qué funciona, qué no funciona y, lo que es más importante, dónde me quedo corto y debería mejorar.
2. Mis horas de trabajo son locas. No te importan mis horarios, mis horas de trabajo. No importa cuando entro, siempre y cuando esté en un modo continuo. Esto ayuda mucho a mi psique porque no tengo que preocuparme si mi golpe ocurrió a las 10 o no. Solo tengo que saber que debo obtener mi A-game y estoy ordenado.
3. Puedo interactuar con todo tipo de equipos. Ya sea el equipo de diseño web, el equipo de BSP o el equipo de hardware, interactúo con todos ellos. Esto me da una idea de lo que estoy tratando de vender y si la solución que estoy proponiendo al cliente es factible o no. También ayuda a comprender diferentes enfoques para el mismo problema. Cada gerente con el que hablo tiene su propio estilo / experiencia / preferencia, y me beneficio de todos ellos.
4. Las personas con las que trabajo continúan inspirándome. Tienes que entender que estas son personas que trabajan 14 horas al día. Y lo hacen con una mezcla de dedicación, pasión y risa. El ambiente de trabajo lo hace cómodo para trabajar largas horas similares, llenas de diversión, risas y obviamente productividad.
5. Mis jefes siempre están disponibles para recibir orientación y comentarios. Reporto a tres jefes diferentes en este momento, y cada uno tiene un comentario para mí. Esto me ayuda a cambiar mi forma de pensar al darme tres enfoques diferentes para probar. Al mismo tiempo, también me dan suficiente autonomía para que si siento que mi enfoque es mejor, puedo probarlo. El éxito o el fracaso se consideran irrelevantes siempre que aprendo algo nuevo y pruebe algo nuevo.
6. Mis roles y responsabilidades son fluidos. Nadie ha dicho nunca que una responsabilidad particular esté fuera de mi alcance y no debería hacerlo. Todo el mundo solo me anima a morder más de lo que puedo masticar y luego a masticarlo. Esto me empuja a entender lo que hago bien, lo que no hago bien y todas las áreas para mejorar.

Ahora creo que en el tipo correcto de inicio puede obtener todas estas ventajas, y más. El crecimiento de tu carrera será fantástico, siempre y cuando te esfuerces.

Yo digo, adelante. Si está preocupado por el dinero, no se preocupe, vendrá a medida que crezca y la empresa crezca con usted. Si bien la vida de inicio no es para todos, puedes aprender mucho, no solo sobre tu trabajo sino también sobre ti mismo.

Espero que esto ayude.

Cualquiera sea la experiencia que acumule en Embedded es una opción imprescindible. Pero cuando se trata de elegir una carrera en el inicio, debe preguntarse qué es más importante en esta etapa de su vida. ¿Es dinero o conocimiento? Si me preguntas, diría conocimiento porque con conocimiento ganar dinero se vuelve más fácil. Pero depende de su situación y proceso de pensamiento. Las startups ofrecen mucho que aprender, pero no son empleadores muy confiables en términos de rendimiento general del producto / salario mensual adecuado / balance de vida laboral, etc., hasta que sus productos se conviertan en un éxito. Así que elige sabiamente.

Como profesional menos experimentado, trabajar en una empresa nueva o de pequeña escala puede proporcionar un buen aprendizaje. Las razones son

• En su mayoría, tienen proyectos de pequeña duración (4 meses – 1 año). Para cumplir con los plazos y las expectativas de los clientes, harán que trabaje muy duro.
• No tienen proyectos similares en su mayoría. Para que pueda tener la oportunidad de trabajar en diferentes tecnologías.
• Menos política de oficina en la mayoría de los casos porque incluso los fundadores hacen trabajo técnico de manera jerárquica menor y política menor.

Trabajar en Start-up y Good small scale company también puede enseñarle lecciones de vida.

• El ambiente de trabajo lo sacará de su zona de confort.
• Le enseñará cómo manejar situaciones difíciles y hacer frente a plazos y horarios.
• Obtendrá habilidades gerenciales y de liderazgo en el nivel anterior de su carrera porque obtendrá más responsabilidad incluso si tiene menos experiencia.

Pero todas estas cosas solo serán importantes cuando esté listo para más responsabilidades y trabajo duro. De lo contrario, muchas personas solo piensan en las políticas, las instalaciones y la forma en que disfrutan sus amigos en las empresas multinacionales.

Ahora, el acuerdo de 3 años es un período realmente largo, pero puede romperlo con algunas condiciones acordadas, puede ser que tenga una buena oportunidad en otra compañía y esa compañía está lista para pagar por usted. Incluso si no rompe su acuerdo, finalmente pasará 3 años, obtendrá un gran conocimiento y podrá tener la oportunidad de trabajar para la compañía de sus sueños.

Solo trabaja duro a temprana edad y ten un buen mentor.

También trabajé durante 3 años en el campo integrado, aprendí todas las cosas sobre la integración en solo 1 año y medio debido al acuerdo, no puedo ir a otras compañías y trabajé escariando 1 año y medio por menos salario en el mismo empresa. Después de 3 años de finalización conseguí trabajo en otra compañía con un aumento del 300% en comparación con mi salario anterior. Incrustado es un muy buen campo, por lo que si tienes la oportunidad, seguramente puedes ir por ella.

En general, Start up ofrece muchas más oportunidades de aprendizaje que las organizaciones más grandes. Por lo general, tienen prisa por experimentar y encontrar pruebas de conceptos, que en beneficio de todos en términos de aprendizaje.

Depende del trabajo y la caminata de esa startup.

Si la cultura laboral de la startup es buena, entonces es mejor trabajar en una startup.